صراط: مصوبه هیات دولت برای پرداخت عیدی کارمندان دستگاه‌های اجرایی موضوع ماده (5) قانون مدیریت خدمات کشوری و ماده (5) قانون محاسبات عمومی کشور به مبلغ 770 هزار و 500 تومان برای اجرا به سازمان برنامه و بودجه ابلاغ شد.
به گزارش فارس، هیأت وزیران در جلسه 1395/11/10 به پیشنهاد شماره 982214 مورخ 1395/11/5 سازمان برنامه و بودجه کشور و به استناد ماده واحده قانون نحوه پرداخت عبدی به کارکنان دولت ـ مصوب 1374 ـ و ماده (75) قانون مدیریت خدمات کشوری ـ مصوب 1386 ـ تصویب کرد.
متن این مصوبه که از سوی جهانگیری معاون اول رئیس جمهور به سازمان برنامه و بودجه ابلاغ شده به شرح زیر است:
1- دستگاه‌های اجرایی موضوع ماده (5) قانون مدیریت خدمات کشوری و ماده (5) قانون محاسبات عمومی کشور، نیروهای مسلح، نیروی انتظامی و قوه قضائیه و سایر دستگاه‌های اجرایی مشمول قوانین خاص مجازند به کارمندان خود (رسمی، ثابت، پیمانی، خرید خدمت، قراردادی و موقت) و اعضای هیأت علمی دانشگاه‌ها و مؤسسات آموزش عالی و تحقیقاتی و قضات که به‌طور تمام‌وقت اشتغال به کار دارند، مبلغ ثابت هفت میلیون و هفتصد و پنج هزار (7.705.000) ریال به نسبت مدت خدمت تمام‌وقت در سال 1395 به عنوان پاداش آخر سال (عیدی) در بهمن ماه سال جاری از محل بودجه مصوب دستگاه‌های اجرایی پرداخت نمایند.
تبصره 1ـ پرداخت هرگونه وجه دیگری به عنوان پاداش آخر سال (عیدی) یا عناوین مشابه، علاوه بر مبلغ موضوع این بند توسط دستگاه‌های مزبور و تمام واحدهای وابسته و تابعه و سایر واحدهایی که اجرای مقررات در مورد آنها مستلزم ذکر نام است، ممنوع است. ذی‌حسابان و مدیران امور مالی دستگاه‌های اجرایی مکلفند نظارت لازم را اعمال و موارد خلاف را گزارش نمایند.
تبصره 2ـ پرداخت پاداش آخر سال (عیدی) موضوع این بند به کارکنان خرید خدمت، قراردادی و موقت به نسبت خدمات تمام‌وقت آنان در سال 1395 خواهد بود. در هر حال میزان عیدی این‌گونه افراد از پنجاه درصد رقم مذکور کمتر نخواهد بود.
2ـ میزان پرداخت پاداش آخر سال (عیدی) بازنشستگان، مستمری‌‌بگیران، حقوق وظیفه، از کارافتادگی و حقوق وظیفه وراث مستخدمین متوفای مشمول صندوق‌های بازنشتسگی و صندوق معذوریت و از کار افتادگی جهاد کشاورزی و صندوق‌های بازنشستگی نیروهای مسلح و نیروی انتظامی و سایر صندوق‌های بازنشستگی و نیز شهدا و جانبازان از کار افتاده کلی، هفت میلیون و هفتصد و پنج هزار ریال از محل بودجه مصوب صندوق بازنشستگی ذی‌ربط قابل پرداخت است.
تبصره ـ عیدی بازنشستگان مشمول صندوق بازنشستگی کشوری که در سال 1395 حق عائله‌مندی، اولاد و بیمه خدمات درمانی آنها را صندوق مذکور پرداخت نموده است، توسط آن صندوق قابل پرداخت است. سایر مواردی که مشمول صندوق‌های مندرج در بند (2) نیستند، از محل اعتبارات شرکت، سازمان یا دستگاه اجرایی ذی‌ربط قابل پرداخت است.
3ـ خدمت نیمه وقت بانوان از لحاظ اجرای این تصویب‌نامه، تمام‌وقت محسوب می‌شود. معلمان حق‌التدریس نسبت به ساعات تدریس مشمول این تصویب‌نامه خواهند شد.
4ـ شرکت‌های دولتی موظفند از پرداخت هر مبلغی تحت عنوان پاداش آخر سال (عیدی) یا عناوین مشابه، علاوه بر مبلغ موضوع این تصویب‌نامه به مدیران و اعضای هیأت مدیره خودداری نمایند. مسئولیت اجرای این بند برعهده مدیرعامل و سایر مدیران ذی‌ربط است. سازمان حسابرسی یا حسابرسان قانونی شرکت‌ها مکلفند نظارت لازم را اعمال و موارد خلاف را گزارش نمایند.
به گزارش فارس، هیأت وزیران در جلسه 1395/11/10 به پیشنهاد شماره 982214 مورخ 1395/11/5 سازمان برنامه و بودجه کشور و به استناد ماده واحده قانون نحوه پرداخت عبدی به کارکنان دولت ـ مصوب 1374 ـ و ماده (75) قانون مدیریت خدمات کشوری ـ مصوب 1386 ـ تصویب کرد.
متن این مصوبه که از سوی جهانگیری معاون اول رئیس جمهور به سازمان برنامه و بودجه ابلاغ شده به شرح زیر است:
1- دستگاه‌های اجرایی موضوع ماده (5) قانون مدیریت خدمات کشوری و ماده (5) قانون محاسبات عمومی کشور، نیروهای مسلح، نیروی انتظامی و قوه قضائیه و سایر دستگاه‌های اجرایی مشمول قوانین خاص مجازند به کارمندان خود (رسمی، ثابت، پیمانی، خرید خدمت، قراردادی و موقت) و اعضای هیأت علمی دانشگاه‌ها و مؤسسات آموزش عالی و تحقیقاتی و قضات که به‌طور تمام‌وقت اشتغال به کار دارند، مبلغ ثابت هفت میلیون و هفتصد و پنج هزار (7.705.000) ریال به نسبت مدت خدمت تمام‌وقت در سال 1395 به عنوان پاداش آخر سال (عیدی) در بهمن ماه سال جاری از محل بودجه مصوب دستگاه‌های اجرایی پرداخت نمایند.
تبصره 1ـ پرداخت هرگونه وجه دیگری به عنوان پاداش آخر سال (عیدی) یا عناوین مشابه، علاوه بر مبلغ موضوع این بند توسط دستگاه‌های مزبور و تمام واحدهای وابسته و تابعه و سایر واحدهایی که اجرای مقررات در مورد آنها مستلزم ذکر نام است، ممنوع است. ذی‌حسابان و مدیران امور مالی دستگاه‌های اجرایی مکلفند نظارت لازم را اعمال و موارد خلاف را گزارش نمایند.
تبصره 2ـ پرداخت پاداش آخر سال (عیدی) موضوع این بند به کارکنان خرید خدمت، قراردادی و موقت به نسبت خدمات تمام‌وقت آنان در سال 1395 خواهد بود. در هر حال میزان عیدی این‌گونه افراد از پنجاه درصد رقم مذکور کمتر نخواهد بود.
2ـ میزان پرداخت پاداش آخر سال (عیدی) بازنشستگان، مستمری‌‌بگیران، حقوق وظیفه، از کارافتادگی و حقوق وظیفه وراث مستخدمین متوفای مشمول صندوق‌های بازنشتسگی و صندوق معذوریت و از کار افتادگی جهاد کشاورزی و صندوق‌های بازنشستگی نیروهای مسلح و نیروی انتظامی و سایر صندوق‌های بازنشستگی و نیز شهدا و جانبازان از کار افتاده کلی، هفت میلیون و هفتصد و پنج هزار ریال از محل بودجه مصوب صندوق بازنشستگی ذی‌ربط قابل پرداخت است.
تبصره ـ عیدی بازنشستگان مشمول صندوق بازنشستگی کشوری که در سال 1395 حق عائله‌مندی، اولاد و بیمه خدمات درمانی آنها را صندوق مذکور پرداخت نموده است، توسط آن صندوق قابل پرداخت است. سایر مواردی که مشمول صندوق‌های مندرج در بند (2) نیستند، از محل اعتبارات شرکت، سازمان یا دستگاه اجرایی ذی‌ربط قابل پرداخت است.
3ـ خدمت نیمه وقت بانوان از لحاظ اجرای این تصویب‌نامه، تمام‌وقت محسوب می‌شود. معلمان حق‌التدریس نسبت به ساعات تدریس مشمول این تصویب‌نامه خواهند شد.
4ـ شرکت‌های دولتی موظفند از پرداخت هر مبلغی تحت عنوان پاداش آخر سال (عیدی) یا عناوین مشابه، علاوه بر مبلغ موضوع این تصویب‌نامه به مدیران و اعضای هیأت مدیره خودداری نمایند. مسئولیت اجرای این بند برعهده مدیرعامل و سایر مدیران ذی‌ربط است. سازمان حسابرسی یا حسابرسان قانونی شرکت‌ها مکلفند نظارت لازم را اعمال و موارد خلاف را گزارش نمایند.
